Yargıtay Kararı 9. Hukuk Dairesi 2014/34649 E. 2014/37825 K. 09.12.2014 T.

YARGITAY KARARI
DAİRE : 9. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2014/34649
KARAR NO : 2014/37825
KARAR TARİHİ : 09.12.2014

MAHKEMESİ : SİLİVRİ 1. ASLİYE HUKUK (İŞ) MAHKEMESİ
TARİHİ : 13/04/2012
NUMARASI : 2011/80-2012/292

DAVA :Davacı, kıdem tazminatı, fazla mesai ücreti, yıllık izin ücreti, hafta tatili ücreti ile ücret alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalılar avukatlarınca temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

A) Davacı isteminin özeti:
Davacı vekili, maaşlarının ve fazla mesai ücretlerinin gereği gibi ödenmemesi nedeni ile davacı tarafından iş aktinin haklı feshedildiğini ileri sürerek kıdem tazminatı, ücret, yıllık izin ücreti, fazla mesai ücreti ve hafta tatili ücreti alacaklarını istemiştir.
B)Davalı cevabının özeti:
Davalıların vekilleri, iddia ve taleplerin yersiz olduğunu savunarak davanın reddini istemiştir.
C)Yerel Mahkeme kararının özeti:
Mahkemece, toplanan delillere ve bilirkişi raporuna göre, sübut bulduğu gerekçesi ile hafta tatili dışındaki taleplerin kabulüne karar verilmiştir.
D)Temyiz:
Karar süresi içinde her iki davalı şirketlerin vekilleri tarafından ayrı ayrı temyiz edilmiştir.
E)Gerekçe:
1- Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre davalıların aşağıdaki bentlerin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2- Somut olayda, fazla mesai ücreti hesabında davacı vekilince dosyaya ibraz edilen ve davalılarca itiraz edilmeyen puantajların kapsadıkları dönem açısından hesaplamaya esas alınması gerektiğinin gözetilmemesi hatalıdır. Ancak, fazla mesai alacağı yeniden hüküm altına alınırken usuli müktesep haklar gözetilmelidir.
3-Takdiri indirim hariç, reddolunan miktar üzerinden davalı lehine hatalı vekalet ücretine hükmedilmiş ise de, yukarda fazla mesai ücreti açısından belirtilen hususlar neticesinde hüküm altına alınacak miktara göre vekalet ücretlerinin de değişebileceğinin gözetilmesi gerekmektedir.
SONUÇ: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 09.12.2014 gününde oybirliğiyle karar verildi.