YARGITAY KARARI
DAİRE : 9. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2012/36712
KARAR NO : 2014/20637
KARAR TARİHİ : 20.06.2014

MAHKEMESİ : ANKARA 18. İŞ MAHKEMESİ
TARİHİ : 09/10/2012
NUMARASI : 2012/17-2012/725

DAVA :Davacı, ücret farkı alacağı, ilave tediye farkı alacağı ile ikramiye farkı alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2-Davacının mevsimlik işçi olarak çalışırken 2007 yılında daimi kadroya alındığı ileri sürülmüştür. Toplu İş Sözleşmesi hükümleri gereği mevsimlik çalışılan dönem için kıdem terfi zammı ödenmez. Mahkemece davacının mevsimlik işçi olarak çalıştığı dönem belirlenmeli ve bu dönem için kıdem terfi zammı eklenmeksizin yevmiyesi tespit olunmalıdır. Eksik incelemeyle karar verilmesi hatalı olup bozmayı gerektirmiştir.
SONUÇ:
Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 20.06.2014 gününde oybirliğiyle karar verildi.