Yargıtay Kararı 9. Hukuk Dairesi 2012/30678 E. 2014/5441 K. 24.02.2014 T.

YARGITAY KARARI
DAİRE : 9. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2012/30678
KARAR NO : 2014/5441
KARAR TARİHİ : 24.02.2014

MAHKEMESİ : ANKARA 1. İŞ MAHKEMESİ
TARİHİ : 03/07/2012
NUMARASI : 2009/675-2012/663
DAVA :Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, izin ücreti, fazla mesai ücreti, hafta tatili ücreti, ulusal bayram ile genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalılar ve dahili davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

A) Davacı İsteminin Özeti:
Davacı, davalı şirketlerin birlikte yaptıkları toplu konut inşaatında çalışırken haksız şekilde işten çıkarıldığını iddia ederek, kıdem-ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti, fazla çalışma ücreti, hafta tatili ücreti ve genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesini istemiştir.
B) Davalı Cevabının Özeti:
Davalılar ve dâhili davalı vekili, davacının, fesihten sonra düzenlenen ibraname ile tüm alacaklarının ödendiğini, fazla çalışma yapmadığını savunarak, davanın reddini istemiştir.
C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti:
Mahkemece, ibraname makbuz hükmünde sayılarak davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
D) Temyiz:
Kararı davalılar ve dahili davalı vekili temyiz etmiştir.
E) Gerekçe:
1-Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre davalılar ve dahili davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2- Somut olayda davacı, dava dilekçesinde davalı olarak K.. Toplu Konut Şirketini ve U.. İnşaat Şirketini hasım göstermiş, daha sonra verdiği dâhili dava dilekçesi ile davalı İ.. Holding Şirketini davaya dâhil etmiştir.
Dâhili davalı vekili, kendilerine karşı yöntemince açılmış bir dava olmadığını savunarak, davanın husumet yokluğu nedeni ile reddini istemiştir.
Mahkemece, her üç davalı aleyhine hüküm kurulmuştur.
İşçilik alacaklarına ilişkin davalarda, dâhili dava yoluyla davalı ithali mümkün değildir. İ.. Holding Şirketi aleyhine yöntemince açılmış bir dava bulunmamaktadır. Bu şirket aleyhine ayrı bir dava açılması halinde açılan davanın işbu dava ile birleştirilerek hüküm kurulması gerekirken, mahkemece aleyhine usulüne uygun olarak açılmış bir dava bulunmayan dâhili davalı İ.. Holding Şirketi hakkında hüküm kurulması hatalı olup bozmayı gerektirmiştir.

F) Sonuç:
Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı nedenlerden dolayı BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek hâlinde ilgiliye iadesine, 24.02.2014 tarihinde oybirliği ile karar verildi.