YARGITAY KARARI
DAİRE : 5. Ceza Dairesi
ESAS NO : 2009/1311
KARAR NO : 2010/495
KARAR TARİHİ : 01.02.2010
KARAR
Çocuğun basit cinsel istismarı suçundan sanık …’ün yapılan yargılanması sonunda; atılı suçtan mahkumiyetine dair, Bursa 12. Asliye Ceza Mahkemesinden verilen 04.07.2007 gün ve 2006/71 Esas, 2007/724 Karar sayılı hükmün süresi içinde Yargıtay’ca incelenmesi sanık müdafii ve O Yer C.Savcısı tarafından istenilmiş olduğundan dava evrakı C.Başsavcılığından tebliğname ile daireye gönderilmekle incelenerek gereği düşünüldü:
Yapılan yargılamaya, toplanıp karar yerinde gösterilen delillere, mahkemenin soruşturma sonuçlarına uygun olarak oluşan kanaat ve takdirine, incelenen dosya içeriğine göre yerinde görülmeyen sair temyiz itirazlarının reddine,
Ancak;
Suçun oluşumuna ve niteliğini belirlemeye etkisi nedeniyle mağdurun nüfus kaydı temin edilmeden noksan araştırmayla yazılı biçimde hüküm kurulması,
Kabule göre;
Mağdura ait doktor raporuna, savunmaya, tanık …’in hazırlık beyanına, eylemlerin gerçekleştirildiği yerlerin özeliğine, sayısına, ortaya çıkış biçimine ve dosya kapsamına göre sanığın cebir veya tehdit kullandığını kabule yeter kanıt bulunmadığı ve kuşkulu kaldığı nazara alınmadan cezasının TCK.nun 103/4. maddesiyle artırılması,
5237 sayılı TCK.nun 53/3. maddesine göre 53/1-c maddesinde yer alan kendi alt soyu üzerindeki velayet, vesayet ve kayyımlık yetkileri ile ilgili hak yoksunluğunun koşullu salıvermeden sonra uygulanamayacağı gözetilmeden, bunu da kapsayacak biçimde hapis cezasının infazı tamamlanıncaya kadar 53/1. maddede yer alan bütün haklardan ve bunları kullanmaktan yoksun bırakılmasına karar verilmesi ,
Hükmün esasını oluşturan kısa kararda yargılama giderlerinin miktar ve dökümünün gösterilmemesi suretiyle CMK.nun 324/2. maddesine aykırı davranılması,
…/…
-2-
Kanuna aykırı, sanık müdafii ve O Yer C.Savcısının temyiz itirazları bu nedenle yerinde görülmüş olduğundan hükmün 5320 sayılı Kanunun 8/1. maddesi gözetilerek CMUK.nun 321. maddesi uyarınca BOZULMASINA, 01.02.2010 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Aslı Gibidir. BAŞKAN
Yz.İş.Müdürü
…