YARGITAY KARARI
DAİRE : 22. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2017/22906
KARAR NO : 2017/8996
KARAR TARİHİ : 18.04.2017

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
DAVA TÜRÜ : ALACAK

Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmekle, temyiz talebinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I

Davacı İsteminin Özeti:
Davacı, iş akdine haksız son verildiğini iddia ederek kıdem ve ihbar tazminatları ile bir kısım işçilik alacaklarının hüküm altına alınmasını talep etmiştir.
Davalı Cevabının Özeti:
Davalı, davanın reddini istemiştir.
Mahkeme Kararının Özeti:
Mahkemece, toplanan deliller ve bilirkişi raporuna dayanılarak, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Temyiz:
Kararı davalı vekili temyiz etmiştir.
Gerekçe:
1-Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2-Davalı işveren davadan önce temerrüde düşürülmemiştir. Ayrıca davacı ıslah dilekçesi ile bilirkişi raporu doğrultusunda ıslahla arttırılan miktarlara ıslah tarihinden faiz yürütülmesini talep etmiştir. Dava kısmi dava olarak açıldığına ve davacı tarafça ıslah tarihinden itibaren faiz yürütülmesi istendiğine göre Mahkemece fazla çalışma ve hafta tatili ücretlerinin tamamına dava tarihinden faiz yürütülmesi hatalıdır. Ancak bu durum yeniden yargılama yapılmasını gerektirmediğinden 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu’nun geçici 3. maddesi uyarınca uygulanmasına devam olunan mülga 1086 sayılı Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu’nun 438/7. maddesi uyarınca aşağıda belirtilen şekilde düzeltilerek onanması uygun bulunmuştur.
SONUÇ: Temyiz olunan kararın hüküm fıkrasının 2 ve 3 nolu bentlerinin hüküm fıkrasından çıkarılarak yerlerine;

“2-Davacının fazla çalışma alacağına ilişkin davasının kabulü ile, 100,00 TL fazla çalışma alacağının dava tarihi 16.02.2015 tarihinden, 609,02 TL brüt fazla mesai ücretinin ıslah tarihinden itibaren işleyecek yasal faizi ile birlikte davalıdan alınarak davacıya verilmesine,
3-Davacının hafta tatili ücretine ilişkin davasının kabulü ile; 100,00 TL hafta tatili ücretinin dava tarihi 16.02.2015 tarihinden, 536,30 TL brüt hafta tatili ücretinin ıslah tarihinden itibaren işleyecek yasal faizi ile birlikte davalıdan alınarak davacıya verilmesine,” bentlerinin yazılmasına, hükmün bu şekilde DÜZELTİLEREK ONANMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 18.04.2014 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.