YARGITAY KARARI
DAİRE : 22. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2016/1346
KARAR NO : 2016/5660
KARAR TARİHİ : 25.02.2016

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
DAVA : Davacı, fazla mesai ücreti alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

Davacı İsteminin Özeti:
Davacı vekili, davacının fazla mesai ücreti alacağının tahsiline karar verilmesini istemiştir.
Davalı Cevabının Özeti:
Davalı vekili, davanın reddine karar verilmesi gerektiğini savunmuştur.
Mahkeme Kararının Özeti:
Mahkemece, isteğın kısmen kabulüne dair verilen hüküm Dairemizce onanmış ise de, benzer durumdaki işçinin emsal teşkil eden davasındaki delil durumu dikkate alınarak davacı vekilinin talebi kabul edilerek maddi hata sebebiyle onama kararının kaldırılmasına karar verilmiş; mahkeme kararı, sözü edilen kesinleşen dosyada olduğu gibi, nöbet dönemlerinde işçinin 08.00-19.30 arası çalıştığı kabul edilerek alacak hakında hesaplama yapılmak üzere bozulmuştur. Bozma ilamına uyan mahkeme, bozma öncesi alınan bilirkişi raporuna göre hüküm kurmuştur.
Temyiz:
Kararı davalı temyiz etmiştir.
Gerekçe:
Dosya içeriğine göre, bozma ilamına uyulduğu halde gereğinin yerine getirilmediği anlaşılmaktadır. Dairemize ait bozma kararında açıkça “..nöbet dönemlerinde işçinin 08.00-19.30 arası çalıştığı kabul edilerek alacak hakında hesaplama yapılması gerektiği” belirtilmiştir. Oysa bozma öncesi alınan ve hükme esas kılınan bilirkişi raporunda davacının haftada beş gün 08.30-20.00 arası çalıştığı kabul edilerek haftada yedibuçuk saat ve ayrıca üç ayda bir hafta kapı nöbeti günleri için 07.30-21.30 arası haftada beş günlük çalışmasında haftada yirmi saat fazla mesaisi bulunduğu kabul edilerek alacağın hesaplanması yoluna gidilmiştir. Söz konusu hesaplama bozma kararındaki tespite aykırı olup, mahkemece uyulan bozma ilamının gereği yerine getirilmek üzere hükmün yeniden bozulması gerekmiştir.
Sonuç:
Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebeplerden dolayı BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine  25.02.2016 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.