Yargıtay Kararı 22. Hukuk Dairesi 2013/1135 E. 2013/30522 K. 26.12.2013 T.

YARGITAY KARARI
DAİRE : 22. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2013/1135
KARAR NO : 2013/30522
KARAR TARİHİ : 26.12.2013

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

DAVA : Davacı, kıdem, ihbar tazminatı, yıllık izin, fazla mesai, genel tatil ve ücret alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

Davacı vekili; müvekkilinin davalı şirket bünyesinde 05.01.2009 tarihinde şantiye şefi olarak çalışmaya başladığını, iş sözleşmesinin 12.04.2010 tarihinde haksız ve ihbarsız olarak feshedildiğini, 1.000,00 TL kıdem tazminatının,1.000,00 TL ihbar tazminatının, 1.000,00 TL yıllık izin ücretinin, 1.000,00 TL ücret alacağının,1.000,00 TL fazla mesai alacağının,1.000,00 TL ulusal … ve genel tatil alacağının, faizi ile tahsiline karar verilmesini talep etmiştir.
Davalı vekili; iddiaların haksız ve yersiz olduğunu beyan ederek davanın reddini talep etmiştir.
Mahkemece, davacının iş akdi işveren tarafından iş bitimi nedeniyle sona erdirildiği davacının tazminatlarına hak kazanacağı gerekçesiyle davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Karar, davalı vekili tarafından temyiz edilmiştir.
1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazlarının reddine,
2-Mahkemece davacının fazla mesai yaptığı kabul edilerek bu alacağa ilişkin talebi hüküm altına alınmıştır. Davacı inşaat mühendisi olup davalı işyerinde şantiye şefi olarak çalışmaktadır. Davacı işyerinde üst düzey yönetici konumunda olup mesaisini kendisi belirlediği gibi, ücreti de çalışma şekli dikkate alınarak kararlaştırılmıştır. Bu yön gözden kaçırılarak fazla mesai talebinin reddi yerine kabulüne karar verilmesi hatalı olup bozmayı gerektirmiştir.
SONUÇ : Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 26.12.2013 gününde oyçokluğu ile karar verildi.