YARGITAY KARARI
DAİRE : 21. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2014/1638
KARAR NO : 2014/5367
KARAR TARİHİ : 20.03.2014

MAHKEMESİ : Ankara 15. İş Mahkemesi
TARİHİ : 08/12/2010
NUMARASI : 2010/391-2010/933

Davacı, yaşlılık aylığı bağlandığı tarih itibariyle 23. basamakta olduğunun ve yaşlılık aylığının bu basamak üzerinden tespiti ile eksik ödenen maaş farklarının şimdilik 1.000,00.- TL’sinin tahsiline karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, ilamında belirtildiği şekilde, isteğin kabulüne karar vermiştir.
Hükmün, davalı vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tesbit edildi.

K A R A R

Dava, davacının yaşlılık aylığı bağlandığı tarih itibariyle 23. basamakta olduğunun ve yaşlılık aylığının bu basamak üzerinden tespiti ile eksik ödenen maaş farklarının şimdilik 1.000 TL’sinin tahsili istemine ilişkindir.
Mahkemece, davanın kabulü ile, 14.843,24 TL’nin her bir aylığın ödenmesi gereken tarihten itibaren yasal faizi ile birlikte davalıdan alınarak davacıya verilmesine ve alacak kalemlerine brüt olarak hkmedildiğinden yasal kesintilerin infaz sırasında düşürülmesine karar verilmiştir.
Dairemizin 08.11.2012 tarihli, 2012/2703 E., 2012/19056 K. Sayılı geri çevirme ilamında davacının 31.12.1999 tarihinde bulunması gereken olası basamak dikkate alınarak bağlanabilecek (a) ve(b) aylıklarını gösterecek toplam aylığının Kurumdan sorulması belirtilmiş, gelen yazı cevabına istinaden Dairemiz tarafından 04.04.2013 tarihli, 2013/1181 E.,2013 6797 K. Sayılı geri çevirme ilamında davacının yeniden hesaplanan aylık miktarı ile yapılan ödemelerin miktarı ve fark tutarları sorulmuştur. Gelen yazı cevabında davacının tahsis talebine istinaden yaşlılık aylığı bağlandığı ve yeni basamağa göre hesaplama yapılarak davacıya 21.518.46 TL fark tutarı ödendiği belirtilmiştir.
Dosyadaki kayıt ve belgelerden, mahkemenin hükme esas aldığı bilirkişi raporunda davacının 01.10.2007 tarihinde maaşı 601,48 TL olarak hesaplanmış, ancak bu hesaplamanın Kurum hesabı irdelenmeden yapıldığı anlaşılmıştır. Hükme esas alınan bilirkişi raporunda bulunan sonuç ile Kurumca bağlanan yaşlılık aylığı arasındaki farkın neden kaynaklandığı açıkca anlaşılamamaktadır. Mahkemece hatanın kaynağı açıkca yazılmayan bilirkişi raporuna dayanarak hüküm kurulması usul ve yasaya aykırı olup, bozma nedenidir.
Yapılacak iş; öncelikle davalı Kurum davacının 01.10.2007 tarihinde 23. basamakta olduğunu kabul ederek düzeltme yaptığından, davacıya Kurumun yeni işlemine itirazı olup olmadığını sorup, davacının itirazı yoksa dava konusuz kalacağından bu şekilde karar vermek; eğer davacının itirazı varsa davalı Kurumdan yeni hesap belgelerinin getirterek,
Kurum işleminin irdelenmesiyle hata olup olmadığı, hata varsa hatanın nereden kaynaklandığı açıkca izah edilmek suretiyle görüş bildirebilecek alanında uzman bilirkişiden rapor alarak sonucuna göre karar vermekten ibarettir.
Mahkemece, bu maddi ve hukuki olgular dikkate alınmaksızın eksik inceleme ile yazılı şekilde hüküm kurulması usul ve yasaya aykırı olup bozma nedenidir.
O halde, davalı Kurum vekilinin bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
SONUÇ: Hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, 20/03/2014 gününde oybirliğiyle karar verildi.