YARGITAY KARARI
DAİRE : 21. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2013/8386
KARAR NO : 2014/7884
KARAR TARİHİ : 15.04.2014

MAHKEMESİ : Erzincan 1. Asliye Hukuk (İş) Mahkemesi
TARİHİ : 21/02/2013
NUMARASI : 2012/244-2013/77

Davacı, davalı Kurum tarafından gönderilen ödeme emrinin iptaline karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme ilamında belirtildiği şekilde, isteğin kabulüne karar vermiştir.
Hükmün, davalı vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tesbit edildi.
K A R A R

1-Dosyadaki yazılara, toplanan delillere, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici nedenlere göre davalı Kurum’un aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan diğer temyiz itirazlarının reddine,
2- Dava, Erzincan Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü tarafandan davacı aleyhine düzenlenen 06/06/2012 tarihli ve toplam 77,311,99 TL tutarındaki ödeme emrinin iptali istemine ilişkindir.
Mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir.
Dosyadaki kayıt ve belgelerden, 12/11/2010 tarihli Ticaret Sicil Gazetesinde yayınlanan 09/11/2010 tarihli ana sözleşme ile davacının T. Müteahhitlik Enerji Havacılık Mühendislik Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi’nin yönetim kurulu üyesi olduğu, şirketin 2011/9-2012/2. aylar arası prim ve 2011/7-2012/2. aylar arası işsizlik prim borçları nedeniyle Kurum tarafından davacı hakkında takip başlatıldığı anlaşılmaktadır.
Anonim şirketlerde Yönetim Kurulu üyelerinin kuruma karşı prim borçlarından sorumluluğu hususunu 5510 sayılı Yasanın Yürürlüğe girmesinden önceki ve sonraki dönem bakımından ayrı ayrı değerlendirmek gerekecektir.
506 sayılı Kanunun 80/12. maddesinde sigorta primlerini haklı sebepleri olmaksızın birinci fıkrada belirtilen süre içerisinde tahakkuk ve tediye etmeyen kamu kurum ve kuruluşlarının tahakkuk ve tediye ile görevli kamu görevlileri mesul muhasip, sayman ile tüzelkişiliği haiz diğer işverenlerin üst düzeydeki yönetici ve yetkililerinin kuruma karşı işverenleri ile birlikte müştereken ve müteselsilen sorumlu olacakları, 5510 sayılı Kanunun 88/20. maddesinde de Kurumun sigorta primleri ve diğer alacakları haklı bir sebep olmaksızın bu Kanunda belirtilen sürelerde ödenmez ise kamu idarelerinin tahakkuk ve tediye ile görevli kamu görevlileri, tüzel kişiliği haiz diğer işverenlerin şirket yönetim kurulu üyeleri de dahil olmak üzere üst düzeydeki yönetici veya yetkilileri ile kanuni temsilcilerinin Kuruma karşı işverenleri ile birlikte müştereken ve müteselsilen sorumlu olacakları bildirilmiştir.
5510 sayılı Kanunun 88/20. maddesi 506 sayılı Kanunun 80/12. maddesinden farklı olarak tüzelkişiliği haiz işverenlerin üst düzeydeki yönetici ve yetkilileri yanında şirket yönetim kurulu üyelerini de sorumlu tutmaktadır.
Somut olayda, davacının, 09/11/2010 tarihinden başlayıp devam eden yönetim kurulu üyeliği de dikkate alınarak Kuruma karşı prim aslı, işsizlik sigortası priminden kaynaklanan borçlardan sorumlu olduğu gözetilmeden yazılı şekilde sonuca gidilmesi hatalı olmuştur.
Mahkemece bu maddi ve hukuki olgular gözetilmeksizin yazılı şekilde karar verilmiş olması usul ve yasaya aykırı olup bozma nedenidir.
O halde, davalı Kurumun bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
SONUÇ: Hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, 15/04/2014 gününde oybirliğiyle karar verildi.