Yargıtay Kararı 20. Hukuk Dairesi 2015/10613 E. 2015/10251 K. 03.11.2015 T.

YARGITAY KARARI
DAİRE : 20. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2015/10613
KARAR NO : 2015/10251
KARAR TARİHİ : 03.11.2015

İNCELENEN KARARIN
MAHKEMESİ : İstanbul 17. İş Mahkemesi
TARİHİ : 07/04/2015
NUMARASI : 2013/787-2015/435
DAVACI : E.. E..
DAVALI : A.. K..

Taraflar arasında görülen davada İstanbul 17. İş Mahkemesi ve İstanbul 46. Asliye Ticaret Mahkemesince ayrı ayrı görevsizlik kararı verilmesi nedeni ile yargı yerinin belirlenmesi için gönderilen dosya içindeki tüm belgeler incelendi, gereği düşünüldü:

-K A R A R-

Davacı 18.12.2012 tarihli dilekçe ile; F.. Ofis isimli işyerinde K… Box isimli restorantın sahibi olduğunu, işyerinde davalının işçi olarak çalıştığı sırada kasadaki paraları aldığını, ticari işletmeye ait kredi kartını kendi şahsi ihtiyaçları için kullandığını, bu sebeple 53.216.-TL alacağının tahsili amacıyla başlattığı icra takibine davalı tarafından itiraz edildiğini, takibin durduğunu belirterek itirazın iptali, takibin devamı ve icra inkar tazminatı istemleriyle Asliye Ticaret Mahkemesinde dava açmıştır.
İstanbul 46. Asliye Ticaret Mahkemesi; “…İşçinin hizmet nedeni ile işverenine karşı güveni kötüye kullandığı iddiası ile açılan tazminat davasının ticari dava olmadığı, 5521 sayılı Kanunun 1. maddesi uyarınca İş Mahkemelerinin görevli olduğu…” gerekçesiyle görevsizlik kararı vermiş, temyiz edilmeksizin kesinleşmiştir.
İstanbul 17. İş Mahkemesi ise; […davalının TCK’nın 155/2 maddesi uyarınca cezalandırılması istemiyle Asliye Ceza Mahkemesinde açılan davada mahkemece, “sanığın(davalının), davacıya ait şirkette ortaklığının bulunduğunu, bayilik alırken yapılan sözleşme ve protokollerde % 50 hissenin olduğunu belirttiği, dosyadaki ek protokolde bayilik sözleşmesinin taraflar arasında %50 ‘şer eşit hisse ile sözleşme yapılmasına Kumpir şirketinin onay verdiğinin belirtildiği, yine bu şirketçe düzenlenen franchise sözleşmesinde alan tarafın davalı A.. K.. olarak gösterildiği, tanıklarında bu hususu doğruladıkları, taraflar arasındaki uyuşmazlığın hukuki ihtilaf teşkil ettiği] gerekçesiyle beraat kararı verildiği, davalının da davacıya ait şirkette ortak olduğunu iddia ettiğinden taraflar arasında işçi işveren ilişkisinin bulunmadığı, uyuşmazlığın ticari işteki ortaklıktan kaynaklandığından davaya bakma görevinin Asliye Ticaret Mahkemesine ait olduğu …” gerekçesiyle görevsizlik kararı vermiş, temyiz edilmeksizin kesinleşmiştir.
Dosya kapsamından; davacının “K… Bax Gıda” isimli işyerinin maliki ve işleticisi olduğu, anılan işyerinde davalının işçi olarak çalıştığını iddia ettiği, Sosyal Güvenlik Kurumundan gelen yazıda davalının, E.. E..’a ait “K… Bax Gıda” isimli işyerinde işçi olarak çalıştığının bildirildiği, davalının ise davacıya ait işyerinde ortak olduğunu belirttiği anlaşılmaktadır. Bu durumda Sosyal Güvenlik Kurumundan gelen yazı karşısında taraflar arasında işçi -işveren ilişkisi bulunduğundan davanın 5521 sayılı Kanunun 1. maddesi uyarınca iş mahkemesinde görülüp sonuçlandırılması gerekmektedir.
SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerle; 6100 sayılı HMK’nın 21 ve 22. maddeleri gereğince; İstanbul 17. İş Mahkemesinin YARGI YERİ OLARAK BELİRLENMESİNE 03/11/2015 gününde oy birliği ile karar verildi.