YARGITAY KARARI
DAİRE : 10. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2022/7987
KARAR NO : 2022/12553
KARAR TARİHİ : 17.10.2022
Mahkemesi :İş Mahkemesi
No :
Dava, rücuan tazminat istemine ilişkindir.
İlk Derece Mahkemesince, uyulan bozma ilamı sonrası hükümde belirtilen gerekçelerle davanın kabulüne karar verilmiştir.
Hükmün, davalılar vekilleri tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteklerinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
Davacı Kurum, 21.06.2005 tarihinde meydana gelen iş kazası neticesinde vefat eden sigortalının hak sahiplerine bağlanan ilk peşin sermaye değerli gelirler ve yapılan cenaze yardımından oluşan kurum zararının rücuan tahsilini talep etmiş, mahkemece … A.Ş. işveren, … A.Ş. üçüncü kişi kabul edilerek hüküm kurulmuştur.
Oluşa ve kabule göre, ölen sigortalının … A.Ş. işçisi oladuğu, kamyon şoförü olarak çalıştığı, … tarafından … A.Ş.’ye ait işyerine kamyonla mal götürdüğü, kamyondaki malzemenin … işçileri tarafından forklift ile indirilmesi sırasında kamyonun ön tarafına yakın bir yerde beklediği, … A.Ş. işçisi Hüseyin Güneş’in forklifte aldığı yükle birlikte forklifti kamyona takarak paletin kırılması neticesinde forklift kontrolünü kaybederek kontrolsüz şekilde geri gidip kamyonun ön tarafında bekleyen işçiye çarpması şeklinde meydana gelen olayda; işveren … A.Ş. olup … A.Ş. üçüncü kişi olduğundan, alınan kusur raporu oluşa uygun olmayıp bu yöndeki mahkeme kabulü de hatalıdır.
Mahkemece … A.Ş.’nin işveren, … A.Ş. ve Hüseyin Güneş’in üçüncü kişi olduğu kabul edilerek dosya yeniden bir bilirkişi heyetine tevdi edilmeli, tarafların rolleri, hareketleri, sorumluluklarını ne şekilde yerine getirip getirmemiş oldukları, bunların sonuca etkileri somut olarak belirlenerek, oluşa ve mevzuata uygun bir şekilde ortaya konulmalıdır.
Mahkemenin, yukarıda açıklanan esaslar doğrultusunda araştırma yaparak elde edilecek sonuca göre karar vermesi gerekirken, eksik inceleme ve yanılgılı değerlendirme sonucu yazılı şekilde hüküm kurması, usul ve yasaya aykırı olup, bozma nedenidir.
O halde, davalılar vekillerinin bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
SONUÇ: Kocaeli 1. İş Mahkemesi kararının yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, temyiz harcının istek halinde temyiz eden ilgililere iadesine, 17.10.2022 gününde oybirliğiyle karar verildi.