Emsal Yargıtay Kararı Arama, Emsal Yargıtay Karar Arama, Emsal İçtihat Arama, Emsal Yargıtay İçtihatı Arama, Emsal Yargıtay Kararı, Karar Arama, Yargıtay Kararı Arama, Yargıtay İçtihatı Arama, 22. Hukuk Dairesi kararı arama, 22. Hukuk Dairesi Kararları
YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2014/16922KARAR NO : 2014/24369KARAR TARİHİ : 18.09.2014MAHKEMESİ : Denizli 2. İş MahkemesiTARİHİ : 20/03/2014NUMARASI : 2012/477-2014/49 Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A…
Devamını Oku →YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2013/25280KARAR NO : 2014/34710KARAR TARİHİ : 08.12.2014MAHKEMESİ : İstanbul Anadolu 2. İş MahkemesiTARİHİ : 24/05/2013NUMARASI : 2011/118-2013/490 Hüküm süresi içinde davalılar avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T…
Devamını Oku →YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2014/16921KARAR NO : 2014/24368KARAR TARİHİ : 18.09.2014MAHKEMESİ : Denizli 2. İş MahkemesiTARİHİ : 27/12/2013NUMARASI : 2012/479-2013/427 Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A…
Devamını Oku →YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2014/7276KARAR NO : 2014/8982KARAR TARİHİ : 22.04.2014MAHKEMESİ : Gebze 3. İş MahkemesiTARİHİ : 31/12/2013NUMARASI : 2013/509-2013/748 Y A R G I T A Y K A R A R I Davacı vekili, müvekkilinin iş sözleşmesinin feshinin sendikal sebebe dayandığı gerekçesiyle feshin geçersizliğine ve işe iadesine, işe iade…
Devamını Oku →YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2014/16920KARAR NO : 2014/24367KARAR TARİHİ : 18.09.2014MAHKEMESİ : Denizli 2. İş MahkemesiTARİHİ : 21/03/2014NUMARASI : 2013/122-2014/52 Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A…
Devamını Oku →YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2014/7035KARAR NO : 2014/8959KARAR TARİHİ : 22.04.2014MAHKEMESİ : Ankara 15. İş MahkemesiTARİHİ : 28/11/2013NUMARASI : 2012/1076-2013/980 Y A R G I T A Y K A R A R I Davacı vekili, müvekkilinin iş sözleşmesinin haklı bir sebep olmaksızın feshedildiğini ileri sürerek, davalıdan kıdem, ihbar tazminatı ile…
Devamını Oku →YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2014/7031KARAR NO : 2014/8955KARAR TARİHİ : 22.04.2014MAHKEMESİ : Ankara 15. İş MahkemesiTARİHİ : 28/11/2013NUMARASI : 2012/1077-2013/981 Y A R G I T A Y K A R A R I Davacı vekili, müvekkilinin iş sözleşmesinin haklı bir sebep olmaksızın feshedildiğini ileri sürerek, davalıdan kıdem, ihbar tazminatı ile…
Devamını Oku →YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2013/25276KARAR NO : 2014/34709KARAR TARİHİ : 08.12.2014MAHKEMESİ : İstanbul Anadolu 2. İş MahkemesiTARİHİ : 24/05/2013NUMARASI : 2011/116-2013/487 Hüküm süresi içinde davalı M.. B.. avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G…
Devamını Oku →YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2014/16919KARAR NO : 2014/24366KARAR TARİHİ : 18.09.2014MAHKEMESİ : Denizli 2. İş MahkemesiTARİHİ : 13/02/2014NUMARASI : 2013/85-2014/17 Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A…
Devamını Oku →YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2014/7027KARAR NO : 2014/8951KARAR TARİHİ : 22.04.2014MAHKEMESİ : Ankara 15. İş MahkemesiTARİHİ : 28/11/2013NUMARASI : 2012/1071-2013/976 Y A R G I T A Y K A R A R I Davacı vekili, müvekkilinin emeklilik sebebiyle işten ayrıldığını ileri sürerek, davalıdan kıdem tazminatı ile yıllık ücretli izin, fazla…
Devamını Oku →