Danıştay Kararı 5. Daire 2015/3898 E. 2015/8664 K. 05.11.2015 T.

Danıştay 5. Daire Başkanlığı         2015/3898 E.  ,  2015/8664 K.
T.C.
D A N I Ş T A Y
BEŞİNCİ DAİRE
Esas No : 2015/3898
Karar No : 2015/8664

Temyiz Eden (Davacı) :
Vekili :
Karşı Taraf (Davalı) :
Vekili :
İsteğin Özeti : … A.Ş.’nde kapsam dışı statüde görev yapmakta iken 4046 sayılı Yasa uyarınca başka bir kamu kurumuna atanan davacının, maaş nakil bildiriminin yeniden düzenlenmesi istemiyle yaptığı başvurusunun cevap verilmemek suretiyle zımnen reddine ilişkin işlemin iptali ile yoksun kaldığı parasal hakların yasal faiziyle birlikte ödenmesine hükmedilmesi istemiyle açtığı davada; dava açma süresinin hesaplanmasında 2577 sayılı Kanun’un 10. maddesinin dikkate alınmasının mümkün olmadığı, davacının, yeni kurumunda ilk maaş aldığı tarihten itibaren 2577 sayılı Yasanın 7 ve 11. maddeleri kapsamında dava açması gerekirken, bu süreler geçirildikten sonra yapılan başvuru üzerine açılan davanın süresinde olmadığı gerekçesiyle davanın süre aşımı yönünden reddi yolunda … 1. İdare Mahkemesi’nce verilen …. günlü, … sayılı kararın, dilekçede yazılı nedenlerle 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanununun 49. maddesi uyarınca temyizen incelenerek bozulması isteminden ibarettir.
Cevabın Özeti : Cevap verilmemiştir.
Danıştay Tetkik Hakimi :
Düşüncesi : Mahkeme kararının onanması gerektiği düşünülmüştür.

TÜRK MİLLETİ ADINA

Hüküm veren Danıştay Beşinci Dairesince işin gereği düşünüldü:
İdare ve vergi mahkemeleri tarafından verilen kararların temyiz yolu ile incelenerek bozulabilmeleri 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanununun 49. maddesinde belirtilen nedenlerden birinin varlığına bağlıdır. … 1. İdare Mahkemesi’nce verilen …. günlü, E:… sayılı karar ve dayandığı gerekçe hukuk ve usule uygun olup, bozulmasını gerektirecek bir neden de bulunmadığından, temyiz isteminin reddi ile anılan kararın onanmasına, temyiz giderlerinin istemde bulunan davacı üzerinde bırakılmasına, 5/11/2015 tarihinde oyçokluğuyla karar verildi.